2020年转业安置新变化
2019年退役安置保障领域下发了两个纲领性文件。《关于加强新时代退役军人工作的意见》和《退役军人保障法》(草案)。
我们今天主要针对《关于加强新时代退役军人工作的意见》进行一个简单的解读和探讨。
同时为了满足不同领导的需求,军小图也建立了从2月20日开始一直到3月3日,为期两周的全国军转干部安置考试笔试科目免费直播课,为大家提供更多的政策解读和信息传递,助力军转第一步。
安置制度改革的方向
1归集专项岗位
在以前,退役军人安置时,国企、民团、事业单位指标和行政机关指标均统一核算,缺乏针对性。后期将会建立从人民团体、事业单位和国有企业中归集专项岗位用于安置退役军人。从归集专项这个提法来看,今后安置流向应该会更加专业,尤其是民团、国企、事业单位会加大对退役军人的接收和安置力度。
2“直通车”式安置
探索实行重点对象直接安置、专业人才对口安置、特殊人才选调安置等相结合的“直通车”式安置办法
3鼓励转业干部到基层安置
鼓励转业干部到中西部地区,特别是新疆和西藏等民族地区、艰苦边远地区以及县、乡、镇(街道)基层安置。
军队干部最大的优点就是政治可靠、作风过硬,毫无疑问非常适合到艰苦边远一线为人民服务。对于到这些地区安置的退役军人,在一些地区早就采取了安置基层实职或领导职务的办法,鼓励激励军转干部再立新功。
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