2022年全军军队文职备考公共科目知识要点汇总

知识点7：文职人员的岗位等级调整的资格条件

根据《中国人民解放军文职人员条例》第34条规定，文职人员晋升岗位等级，应当达到最低任职年限、具备相应资格条件，且在规定最低任职年限内的年度考核结果等次均为称职以上。文职人员年度考核结果等次为基本称职以下的，1年内不得晋升岗位等级。

知识点8：文职人员的着装要求：

根据《中国人民解放军文职人员条例》第42条规定，文职人员应当依照军队有关规定穿着文职人员服装。文职人员服装的制式及其标志服饰由中央军事委员会批准。

中央军委办公厅2019年印发的《军队文职人员管理若干规定(试行)》中，统一规范了文职人员着常服、礼服、作训服的时机、场合和有关要求，同时明确文职人员非因公外出可以着文职人员服装，也可以着便服;女性文职人员怀孕期间可以着便服。着文职人员服装时，不得戴耳环、项链、手镯等饰物;男性文职人员不得蓄长发、留胡须;女性文职人员蓄发不得过肩，戴帽时应当盘发。

知识点9：文职人员的待遇保障

1.工资福利

取消原来的属地化政策，改以现役军官为参照系，军队建立统一的文职人员工资制度。文职人员工资包括基本工资、津贴、补贴等。

2.住房保障

实行社会化、货币化保障政策，文职人员可以租住用人单位的宿舍，符合条件的可以租住公寓住房;文职人员的住房公积金、住房补贴和房租补贴参照现役军官政策确定的标准执行，符合规定条件的人员，军队可以增发住房补助。

3.社会保险

用人单位及其文职人员应当按照国家规定参加所在地职工基本医疗保险、失业保险、生育保险，缴纳保险费。参加养老保险、工伤保险的办法另行制定。军队根据国家有关规定，为文职人员建立补充保险。平时看病享受社保待遇，军队给予医疗补助;执行军事任务期间免费医疗。